В Туркестане за семь месяцев текущего года открыто более семи тысяч новых рабочих мест, что свидетельствует об успешной реализации мер по развитию рынка труда.

Туркестанский городской центр карьеры продемонстрировал высокую эффективность, внеся существенный вклад в обеспечение занятости населения и повышение уровня жизни в регионе.

Были предприняты системные шаги для борьбы с безработицей и предоставлению гражданам стабильных источников дохода. В общей сложности в рамках региональной карты занятости создано 7 434 новых рабочих места, из которых 4 795 — постоянные, 2 639 — временные. Это положительно сказалось на экономической активности города и социальном самочувствии его жителей.

Центр карьеры активно привлекал работодателей, создав 3 365 вакансий, и внедрил программы субсидирования, обеспечив 1 547 дополнительных рабочих мест. Среди них: 1 225 мест — для общественных работ, 233 — молодежные стажировки, 25 первых рабочих мест для выпускников, 42 места по программе «Күміс жас» и 32 социальных рабочих места.

Кроме того, в рамках национальных инициатив и государственной поддержки создано 320 рабочих мест, а по программе «10 мың тұрғынға — 100 орын» — 1 234 места. 69 граждан получили безвозмездные государственные гранты.

Основной целью Туркестанского городского центра карьеры остается создание условий для каждого жителя, позволяющих получать устойчивый доход. В будущем планируется запуск новых проектов и расширение спектра возможностей на рынке труда.