Сколько часов в день могут работать казахстанцы при совмещении основной работы и подработки

Министерство труда и соцзащиты населения РК разъяснило нормы занятости для работников, совмещающих несколько должностей.

Общая продолжительность работы в день не должна превышать 12 часов: не более восьми часов — на основном месте и не более четырех — по совместительству. Совместительство предполагает выполнение другой оплачиваемой работы на основании трудового договора в свободное от основной занятости время.

Трудовой кодекс предусматривает, что ежегодный оплачиваемый отпуск по совместительству предоставляется одновременно с отпуском на основном месте работы. Если его продолжительность меньше, то работодатель обязан по просьбе работника предоставить дополнительный отпуск без сохранения зарплаты на разницу в днях.

Существуют ограничения: работать по совместительству не могут лица младше 18 лет, а также сотрудники, занятые на тяжелых, вредных и опасных работах (исключение составляют медработники). Для госслужащих действует также запрет на дополнительную занятость, кроме педагогической, научной и творческой деятельности.