Последние новости

Аида Калгинбаева, заведующая поликлиникой № 2 областной клинической больницы:

— Доверие к медицинским работникам, здравоохранению в целом должно стать брендом отечественной медицины. Если где-то за рубежом что-то делают лучше нас, мы должны научиться делать еще лучше. Помимо профессиональной составляющей, которая сама собой разумеется, в работе врача чрезвычайно важны человеческие качества — доброта, искреннее сочувствие чужой боли, сопереживание. Без этого самый высококвалифицированный и всесторонне образованный медицинский работник мало чего стоит. Человек в белом халате, медицинское учреждение, которое он представляет, должны вызывать доверие людей. Так мы воспитываем своих сотрудников, так учим молодых специалистов.

Жанболат Дильдабеков, заместитель главного врача областной клинической больницы:

— Поставленная Президентом задача — довести финансирование сфер образования, медицины и науки до 10 процентов общих расходов госбюджета дает уверенность, что материальное, научное и кадровое обеспечение казахстанской медицины будет соответствовать требованиям времени. В какой мере усилия государства по повышению качества медицинского обеспечения населения будут успешными, зависит от всех работников сферы здравоохранения — от руководителей до медсестер и санитарок. В своей работе мы главный упор делаем на повышение квалификации кадров и их ответственность за свой участок работы. Наши специалисты регулярно проходят стажировки в ведущих клиниках страны и за рубежом. Успешно работает система наставничества на всех уровнях медперсонала.

Марат Пашимов, главный врач областной клинической больницы:

— Все мы, каждый в своей сфере, должны работать над повышением доверия людей к государственным институтам. Медицины это касается в первую очередь. Процесс технической модернизации системы медицинской помощи идет с нарастающим ускорением. Наши больницы и поликлиники, от республиканских до районных, оснащены сейчас современным оборудованием. Отечественные специалисты  делают сложнейшие операции и успешно осваивают новейшие методики лечения болезней, которые еще с десяток лет назад считались фатальными. Наша задача — обеспечить дальнейшую модернизацию казахстанской медицины высококвалифицированными кадрами, соответствующими требованиям XXI века.

Александра Ким, корреспондент ТК «31канал»:

— В Послании озвучены основные задачи и приоритеты, поставленные перед Правительством Республики и всеми ее гражданами. Главной целью остается обеспечение жизненных благ для всех казахстанцев.  Президент затронул важный вопрос — нехватку квалифицированных кадров. Мебельщик делает плохую мебель, педагог не может научить, управленец не может управлять и так далее. Дефицит профессионалов в любой сфере в конечном итоге приведет к ухудшению качества жизни людей. Президент сказал: «Доходы растут, когда человек трудолюбив, является профессионалом своего дела, получает достойную заработную плату или имеет возможность открывать и развивать собственное дело.

Арнур Текебаев, индивидуальный предприниматель

Я всегда читаю ежегодное Послание Президента, потому что программные установки, которые в нем заложены, в дальнейшем обязательно проецируются на действительность. В этот раз удалось послушать Елбасы он-лайн, так как в моем мебельном цехе есть компьютер. Для себя отметил очень важный момент, который касается темпов урбанизации в стране. Современный город диктует необходимость создания в жилище человека комфортной эстетичной среды. Мой мебельный бизнес и нацелен на удовлетворение потребности людей окружать себя в доме удобными и функциональными вещами. Если государство через развитие инфраструктуры и строительство новых домов будет и в будущем формировать городскую среду, то мое производство никогда не остановится, рынок сбыта будет расти, а мои коллеги станут получать более высокую заработную плату.

Момбек Абдаким, писатель, Шымкент:

– Президент назвал главным богатством страны человека. Поэтому стратегический документ посвящен актуальным вопросам социально-экономического развития страны и задачам дальнейшего повышения благосостояния казахстанцев. Елбасы также предложил объявить предстоящий год Годом молодежи. Ей нужны качественное образование и дальнейшая обустроенность. Занятость студентов после окончания учебы, их трудоустройство на высокооплачиваемую работу Елбасы назвал главным критерием успешности вуза. Уверен, такой подход приведет к прогрессу и в образовании, и в трудоустройстве. Потому что начнет создаваться конкурентная среда, а это означает повышение качества в образовании.

Мухтар Шерим, писатель-сатирик, Шымкент:

– Оказывается, у государственных служащих Казахстана 100 суток (а это 2380 часов!) в году уходит на разные совещания и собрания. Это почти одна третья часть  года! А когда они работают?! Это большой вопрос в системе управления. Президент правильно раскритиковал работу Правительства.  Елбасы поручил снизить формализм и бюрократию в работе Правительства и всех госорганов.  Акимы, в первую очередь, должны решать наиболее острые инфраструктурные проблемы, волнующие людей: строить дороги, социальные объекты, системы водоснабжения и создавать необходимые для нормальной жизни народа условия. Если акимы будут тратить на собрания в Астане и  в регионе много времени на собрания, то как они будут полноценно следить за работой подчиненных и руководить ими?

Татьяна Корякина, главный редактор ТК «Отырар»

Президент в Послании  народу говорит о качестве  дошкольного образования. О том, что основы мышления, умственные и творческие способности, новые навыки формируются в  раннем детстве. В стране проводилось много реформ в школе, а дошкольное образование оставалось несколько в стороне. Между тем, школьные реформы влекут за собой и изменения в дошкольном образовании.

Здесь должны работать высококвалифицированные специалисты, требования к которым постоянно повышаются. И это правильно, ведь окружающий нас мир развивается очень динамично. И не случайно система дошкольного образования стала предметом социального анализа и образовательной политики. Надеюсь, такое внимание к дошкольному образованию со стороны Президента позволит повысить его качество.

Дина Суттибаева, председатель СПК «Ленгер кус»:

— Был период в моей жизни, когда я стояла перед  выбором: выходить на работу в какую-нибудь организацию или придумать новый бизнес и стать предпринимателем. Опасения из-за неуверенности в будущем отступили, когда я поняла, что, создавая с нуля собственное дело, смогу рассчитывать на реальную поддержку со стороны государства. Теперь наш кооператив успешно занимается откормом бройлерных цыплят. Узнав в Послании Президента на 2019 год, что в дальнейшем развитии Казахстана сельскому хозяйству отводится особая роль, почувствовала дополнительную опору. Но для выполнения наказа по увеличению производительности в 2,5 раза нашему кооперативу понадобится внедрение научных достижений. И здесь очень кстати звучит поручение Главы государства о привлечении в аграрный сектор ученых. Считаю, что работа «седых голов», как выразился Президент, может сыграть решающую роль в выходе казахстанской продукции на экспорт.