Сотрудничество, продвигающее образование

29 Ноя 2017 17:50
Количество просмотров: 2261

Изучать передовой педагогический опыт Назарбаев Интеллектуальных школ получили педагоги Южного Казахстана. Меморандум на 2017-2019 годы подписан акиматом области и автономной организацией образования «Назарбаев Интеллектуальная школа».

Подписание меморандума, способствующего распространению передового педагогического опыта НИШ во всех учебных заведениях и повышению качества инновационного образования, стало итогом встречи акима ЮКО Ж. Туймебаева и руководителя АОО «Назарбаев Интеллектуальная школа» К. Шамшидиновой.

«Глава государства отметил, что мы движемся к постиндустриальному миру, в котором правит триада «образование — наука — инновации». Теперь возрастает необходимость перехода на новый качественный уровень системы образования. Мы планируем совместно повысить качество предоставления инновационного образования, достигнув общих интересов. Основная цель — сформировать всесторонне образованное, умное и патриотичное новое поколение, готовое развивать страну в будущем», — сказал Ж. Туймебаев.

Председатель управления Автономной образовательной организации «Назарбаев Интеллектуальная школа» Куляш Шамшидинова объяснила присутствующим на встрече директорам школ и представителям отделов образования области, зачем Казахстану обновленное образование. Об особенностях критериального оценивания и внедрении этого метода с докладом выступил директор НИШ химико-биологического направления г. Шымкента Б. Касимов. Директор НИШ физико-математического направления К. Абдирахманова выступила на тему содержания национальных предметов по программе «Мәңгілік ел». О том, как внедряются в образовательную программу инновационные методы, рассказала директор школы-гимназии №15 г. Туркестана Т. Пиримжанова.

Напомним, в Южно-Казахстанской области в текущем году 17 тысяч учителей прошли повышение квалификации и переподготовку. В 2018 году планируется обучить английскому языку более 2500 учителей.

Ирина Притула

фото С. Мырзалиев

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *