Если лишился работы

30 Мар 2020 14:57
Количество просмотров: 416

Казахстанцы, потерявшие работу в период ЧП в связи с выходом в вынужденные отпуска без оплаты труда, получат выплаты из Госфонда социального страхования.

Министерством труда и социальной защиты населения РК разработан порядок начисления, который доступен на сайте ведомства.

Размер выплаты — 42,5 тыс. тенге в месяц (одна минимальная заработная плата). Для ее получения есть критерии:

— социальная выплата распространяется только на работников среднего, малого и микробизнеса;

— работник должен быть отправлен в отпуск без сохранения заработной платы в связи с объявленным
ЧП;

— за него (индивидуальные предприниматели за себя) должны быть социальные отчисления в ГФСС не менее трех месяцев до даты введения ЧП.

Работодателям необходимо обратиться в местные органы по вопросам занятости с документами, подтверждающими потерю дохода их работниками в связи с ограничением деятельности в период ЧП (список работников и выписка из п ри каза о п редоставлен ии отпуска без сохранения заработной платы работникам). На основании заявок местный штаб по вопросам занятости населения принимает решение об оказании социальной поддержки работодателю, а отделения корпорации «Правительство для граждан» самостоятельно формируют списки работников, которым ГФСС произведет выплаты.

Выплаты будут только в период действия ЧП. По всем вопросам обращаться по номеру 1414.

 

Алиса Масалева

В нашем Telegram-канале  много интересного, важные и новые события. Наш Instagram. Подписывайтесь!

 

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *