Трудоустройство и социум — на повестке дня

«Государственная поддержка должна быть ориентирована на действительно нуждающихся в ней граждан. Необходимо, чтобы социальная помощь оказывалась на принципах справедливости, открытости и эффективности».

Президент Казахстана К. Токаев

Туркестанская область самая густонаселенная в республике, сегодня в ней проживают 2154,3 тыс. человек. В лидерах она и по рождаемости. Соответственно, актуальны социальные и социально-трудовые сферы.

На этой неделе об итогах проделанной работы в сфере занятости и социальной защиты населения за 7 месяцев текущего года перед акимом области отчиталась руководитель управления координации занятости и социальных программ А. Темирбаева.

О занятости туркестанцев

По поручению Президента страны К. Токаева реализуются новые подходы к решению проблем рынка труда. Они остро стоят в южном густонаселенном регионе. И их реализация — знаковое условие дальнейшего устойчивого развития экономики. Из 2154,3 тыс. жителей области численность экономически активного населения составляет 860,5 тыс. человек. Из них 818,9 тыс. являются занятыми. А численность безработных — 41,5 тыс. человек.

В 2025 году в рамках «Региональной карты создания рабочих мест», утвержденной акимом области, запланировано создать 130 769 рабочих мест, из них 83 554 постоянных, 47 215 временных. В том числе по направлению «Труд» — 104 100 рабочих мест: 59 014 постоянных, 45 086 временных.

На 1 августа в области создано 74 630 новых рабочих мест: 36 415 постоянных и 38 215 временных.

В том числе по национальным проектам и концепциям, утвержденным Президентом РК, планируется создать 4 074 рабочих места в рамках реализации 375 инфраструктурных проектов, на сегодня по 276 проектам направлены 2 738 человек.

Конкретно это:

— 20 мест по национальному проекту «Комфортная школа»;

— 39 — по национальному проекту

«Модернизация здравоохранения в сельской местности»;

— 698 — по Концепции развития агропромышленного комплекса Республики Казахстан на 2021-2030 годы;

— 599 — по Концепции развития малого и среднего предпринимательства Республики Казахстан до 2030 года;

— 101 — по Концепции развития индустрии туризма Республики Казахстан на 2023-2029 годы;

— 666 — по Концепции развития сельских территорий Республики Казахстан на 2023-2027 годы;

— 85 — по Концепции развития дошкольного, среднего и технического и профессионального образования Республики Казахстан на 2023-2029 годы;

— 513 — по Концепции развития жилищно-коммунальной инфраструктуры на 2023-2029 годы.

Реализуется поручением Главы государства «100 новых рабочих мест на 10 тысяч жителей». В области таких мест уже имеется 8 320 при плане 22 595.

По направлению «Еңбек» за 7 месяцев трудоустроены 59 570 человек: на постоянные рабочие места 25 52 (44,6% от годового плана, по которому нужно трудоустроить 57 221 человек).

На субсидируемые рабочие места направлен 24 571 человек ( 75,7% от годового плана, который составляет 32 465 человек). Больше всего туркестанцев — 15 133 — были направлены на общественные работы (план выполнен на 108,4%);

4226 — на социальные работы (план выполнен на 90,3%); 2774 — на молодежную практику (план 11 052 человека), 1504 — по проекту «Серебряный возраст» для предпенсионного возраста (план 2 760 человек); 934 — по проекту «Первая работа».

С начала года 5 105 человек прошли онлайн-обучение по востребованным навыкам на платформе Enbek.kz (план 4 100 человек).

Сертификаты получили 4 985 человек, или 97,6%.

Для открытия собственного дела по проекту «Бастау-бизнес» на обучение основам предпринимательства были направлены 3514 при плане 5 210 безработных.

По первому потоку на реализацию новых бизнес-идей и открытие собственного дела гранты в размере 400 МРП в этом году получили 859 человек на общую сумму 1,3 млрд. тенге (план 1 793 человека). Эти средства дают начинающим предпринимателям шанс обеспечить себя постоянным доходом.

В целом из 30 469,3 млн. тенге, выделенных на меры по обеспечению занятости, за 7 месяцев освоено 13 754,5 млн. тенге (45,1%).

В результате проведенной работы уровень безработицы в области по итогам первого квартала 2025 года составил 4,8% (план 4,9%), среди молодежи — 1,9%, среди женщин — 5,6%.

Добро пожаловать на историческую родину

На 1 августа 2025 года 454 этнических казаха с семьями переселились в нашу область и получили статус кандаса. Самый большой поток — 427 (94,0%) из Узбекистана, 20 (4,4%) — из Таджикистана, 4 (0,9%) — из России и 3 (0,7%) — из других стран. На первом месте по переселенцам Сарыагашский район — 118 человек (26,0%). За ним идут: Келесский — 105 (23,1%), Ордабасинский — 81 (17,8%), Казыгуртский — 53 (11,7%), Сайрамский — 26 (5,7%), Мактааральский — 25 (5,5%), Жетысайский — 11 (2,4%), Тюлькубасский — 5 (1,1%), г. Туркестан — 4 (0,9%) и 26 (5,7%) — в других районах и городах.

264 человека, или 58,1% этнических мигрантов, являются трудоспособными. Из них:

— наемные работники — 14;

— безработные или ищущие работу — 97;

— самозанятые — 48;

— наемные работники — 14;

— прочие категории — 105 человек.

23 (8,7%) трудоспособных этнических казахов имеют высшее образование, 84 (31,8%) — среднее профессиональное, 140 (53,0%) — среднее общее образование и 17 (6,4%) не имеют среднего образования.

«Ата жолы» для бизнес-мигрантов

Карта «Ата жолы» — это документ установленного образца, выдаваемый бизнес-мигрантам или лицам востребованных профессий из числа этнических казахов в порядке, установленном уполномоченным органом по вопросам миграции населения, на срок до десяти лет, но не более срока действия паспорта страны гражданства.

Условия выдачи карты «Ата жолы»:

— наличие документа, подтверждающего принадлежность к казахской национальности;

— отсутствие гражданства Республики Казахстан.

Для получения карты «Ата жолы» этнические казахи должны соответствовать следующим требованиям:

— иметь специальность, для которой установлен упрощенный порядок приема в гражданство РК в соответствии с Указом Президента РК от 6 июня 2005 года;

— иметь профессию, востребованную в соответствии с приказом министра труда и социальной защиты населения РК от 20 февраля 2023 года.

В соответствии с приказом министра труда и социальной защиты населения от 05.01.2025 №1 «О выдаче и продлении разрешений трудящимся-мигрантам» для Туркестанской области на 2025 год установлена квота 20 000 человек. На 1 июня текущего года в области выдано 30 777 разрешений.

Количество разрешений, срок действия которых не истек, составляет 16 592.

На АСП — 10,7 млрд. тенге

В 2025 году из бюджета выделено 10,7 млрд. тенге на оказание адресной социальной помощи (АСП) 182,3 тыс. человек. Также планируется предоставление дополнительных социальных выплат 46,1 тыс. детям.

На 1 июля 8,4 тыс. семей (52,0 тыс. человек) получили АСП на сумму 2 793,7 млн. тенге, а доля малообеспеченных граждан составила 2,4% от населения области. В области трудоустроены 9,2 тыс. трудоспособных граждан-получателей АСП. 16,1 тыс. детей в возрасте от 1 года до 6 лет из малообеспеченных семей на 1 июля 2025 года получили дополнительные социальные выплаты на сумму 461,2 млн. тенге.

В рамках реализации региональной программы «Забота» 673 семьям, находящимся в трудной жизненной ситуации, оказана спонсорская поддержка на сумму 87,1 млн. тенге. Жилищную помощь получили 622 семьи на сумму 31 млн. тенге.

В результат принятых комплексных мер доля туркестанцев с доходами ниже прожиточного минимума составила 8,1% (показатель за 1 квартал 2025 года), доля получателей АСП, охваченных мерами занятости, — 76,2%. На 1 августа 2025 года 8,9 тыс. семей (55,3 тыс. человек) получили АСП на сумму 3228,1 млн. тенге, а доля малообеспеченных граждан составила 2,6% от населения области.

17,3 тыс. детей в возрасте от 1 года до 6 лет из малообеспеченных семей на 1 августа 2025 года назначены дополнительные социальные выплаты на сумму 521,5 млн тенге.

В рамках реализации региональной программы «Забота» оказана спонсорская помощь 676 семьям, находящимся в трудной жизненной ситуации, на сумму 107,1 млн тенге. 430 семьям оказана жилищная помощь на сумму 34,0 млн тенге. В итоге доля населения с доходами ниже прожиточного минимума составила 8,1% (показатель за 1 квартал 2025 года), доля получателей АСП, охваченных мерами занятости, — 79,9%.

Для лиц с ограниченными возможностями

На 1 августа 2025 года в Туркестанской области специальные социальные услуги получали 6 736 нуждающихся граждан.

В стационарных условиях — 860 туркестанцев, в дневных стационарах — 508, на дому — 5368.

В специализированных центрах социального обслуживания, находящихся в ведении администрации, побывали 1 047 человек. В том числе:

— в 4 стационарных специализированных центрах социального обслуживания — 860 инвалидов 1 и 2 групп с заболеваниями опорно-двигательного аппарата, одинокие пожилые и инвалиды 1 и 2 групп, дети-инвалиды с заболеваниями опорно-двигательного аппарата);

— в 3 полустационарных реабилитационных центрах услуги получили 187 инвалидов 1 и 2 групп, дети-инвалиды до 18 лет с заболеваниями опорно-двигательного аппарата и психоневрологическими заболеваниями.

В районных и городских учреждениях социальной помощи и дневного пребывания — 5 689 человек. В том числе:

— 2 259 одиноких пожилых и граждан с инвалидностью 1 и 2 групп;

— 2 449 детей-инвалидов;

— 660 инвалидов старше 18 лет с психоневрологическими заболеваниями;

— 321 с психоневрологическими заболеваниями и заболеваниями опорно-двигательного аппарата.

Дети с ограниченными возможностями здоровья с нарушением опорно-двигательного аппарата получали услуги в отделениях дневного пребывания.

Лицензия обязательна

С 1 января 2025 года в Казахстане вводится лицензирование с подушевым финансированием центров оказания специальных социальных услуг. Разработаны профессиональные стандарты и обучающие модули, которые должны профессионально и эффективно работать. А в рамках Концепции инклюзивной политики до 2030 года будет внедрен переход к социально-правозащитной модели инвалидности.

В Туркестанской области планируется лицензирование 36 организаций. Это 29 муниципальных государственных учреждений и 7 негосударственных организаций, предоставляющих специальные социальные услуги.

Из них 4 организации планируют получить лицензии на стационарную медицинскую помощь, 18 — на полустационарную, 17 — на домашнюю помощь и 2 — на временное пребывания лиц с ограниченными возможностями. Всего потребуется 41 лицензия.

По состоянию на 5 августа, 36 организаций по оказанию специальных социальных услуг в сфере социальной защиты населения в Туркестанской области уже получили государственные лицензии. Остальные на стадии организационной и подготовительной работы.

Введение лицензирования — один из этапов модернизации системы оказания спецсоцуслуг. Оно нацелено на повышение качества предоставляемых услуг и снижение нарушений в этой сфере.

А задачи, стоящие перед командой, возглавляемой А. Темирбаевой, сложные и ответственные. И не случайно службу, которую она возглавляет, называют сферой социального самочувствия. И нужно очень постараться, чтобы все в ней было благополучно.

Татьяна Корецкая

#Справедливость #Ответственность #РавныеПрава #ЧестноеОбщество #СилаВЗаконе #ЗаЗакон #ЗаПраво #КультураЗакона #ЗаконДляВсех #НетНасилию #СтопНасилию #уважениекстаршим